2022濟(jì)寧兗州城投債權(quán)系列產(chǎn)品
【規(guī)?!浚?億
【期限】:12/24個(gè)月
【收益】:10-50-100-300萬(wàn)
12個(gè)月:8.6%-8.8%-9.0%-9.3%
24個(gè)月:8.8%-9.0%-9.3%-9.6%
【付息方式】:自然季度付息(3.10/6.10/9.10/12.10)
? 【資金用途】:用于兗州工業(yè)園區(qū)中歐合作產(chǎn)業(yè)園智能制造工廠項(xiàng)目(已完成100%的招商工作)。
? 【融資方】:濟(jì)寧市XX區(qū)惠民城建投資有限公司(注冊(cè)資本實(shí)繳37億元,? 兗州區(qū)財(cái)政局100%控股)
? 【擔(dān)保方】:濟(jì)寧市XX區(qū)融通投資有限公司(兗州區(qū)國(guó)資局100%控股,主體評(píng)級(jí)AA,公司總資產(chǎn)近百億,注冊(cè)資本和實(shí)繳資本均為2億,公司是兗州區(qū)重要的棚戶區(qū)改造投融資主體。)
? 【風(fēng)控措施】:
1.濟(jì)寧XX區(qū)融通投資有限公司提供無(wú)限連帶責(zé)任擔(dān)保。
2.發(fā)行方提供對(duì)濟(jì)寧市兗州區(qū)惠豐產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司享有的5億元應(yīng)收賬款質(zhì)押。
3.發(fā)行方提供155768平方,價(jià)值9億元土地抵押;
? 【區(qū)域】:
2021年兗州區(qū)一般公共預(yù)算收入完成49.71億元,增長(zhǎng)5%。其中,稅收收入完成384588萬(wàn)元,增長(zhǎng)9.7%,占一般公共預(yù)算收入的77.4%,財(cái)政自給率高。全國(guó)綜合實(shí)力百?gòu)?qiáng)區(qū)第67位,超過(guò)浙江寧波奉化區(qū)4位,江蘇南京六合區(qū)10位。
其他優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目推薦:
【銀行員工一年工資有多少】
很多家庭孩子上大學(xué)選擇專業(yè)時(shí),相信家長(zhǎng)都希望學(xué)金融專業(yè);很多大學(xué)生就業(yè)時(shí)也希望進(jìn)銀行工作。其中很大的原因就是認(rèn)為銀行工作是工資收入高、福利待遇好。#理財(cái)大賽第三季#
有朋友問(wèn),銀行一般的工作人員到底月薪有多少呢?有的人說(shuō)銀行工作人員的年終獎(jiǎng)就有八九十萬(wàn),是真的嗎?看看哪些銀行的人員在年終可以拿到八九十萬(wàn)的收入?
銀行的工作人員年終獎(jiǎng)有八九十萬(wàn)是真的嗎?如果我告訴你是真的,你會(huì)不會(huì)羨慕嫉妒恨?但并不是所有的人都能拿到年終八九十萬(wàn)的收入,只有下列崗位和職位的人員是非??赡艿摹?
也許幾乎所有的人都會(huì)告訴你,銀行的年終獎(jiǎng)八九十萬(wàn)是不可能的。但是我要告訴你的是,年終獎(jiǎng)八九十萬(wàn)元并不是假的,也許是真的。
大家知道,銀行有一些崗位和部門是容易高薪的,主要是集中在以下幾個(gè)部門和崗位:
第一類,銀行的支行長(zhǎng),而且是業(yè)績(jī)比較好的支行長(zhǎng),年薪可能會(huì)上千萬(wàn)
支行長(zhǎng)歷來(lái)是銀行高收入群體的所在,這也是銀行最大的高收入群體,甚至有的支行長(zhǎng)的收入比總行的行長(zhǎng)一點(diǎn)也遜色。
雖然說(shuō)并不是所有的支行長(zhǎng)都能夠獲得高薪,但是有一些銀行的支行長(zhǎng)如果業(yè)績(jī)好的話,收入非常的高,比如網(wǎng)爆某商銀行陸家嘴支行行長(zhǎng)孟某2017年稅前工資收入達(dá)到1000余萬(wàn)元,所以,年終績(jī)效和獎(jiǎng)金當(dāng)然不會(huì)少。
但收入高的支行長(zhǎng)最主要的是業(yè)績(jī)要好,或者是利潤(rùn)高或者是存款規(guī)模大。有的銀行對(duì)支行長(zhǎng)實(shí)行年薪制,那么,如果業(yè)績(jī)比較好的支行長(zhǎng)年薪達(dá)到200到300萬(wàn)元,年終一次性發(fā)放80—100萬(wàn)元也是非常合理的。
實(shí)際上,銀行的大部分支行長(zhǎng)正常年度合法總收入一般為30到150萬(wàn)元左右,不同的地域收入不同,一線大城市的收入相對(duì)高一些,業(yè)績(jī)好的收入高一些,正常年份為30—50萬(wàn)元比較合理,業(yè)績(jī)不好的可能一年拿不到30萬(wàn)元。
第二類銀行的高收入群體是銀行業(yè)績(jī)比較好的客戶經(jīng)理,客戶經(jīng)理也是銀行高收入群體之一。
我們都知道,銀行的客戶經(jīng)理是以業(yè)績(jī)?yōu)槭杖牖A(chǔ)的,有的銀行業(yè)績(jī)好的客戶經(jīng)理可以拿到總行副行長(zhǎng)或者行長(zhǎng)助理的工資,年終的績(jī)效當(dāng)然也不會(huì)少。實(shí)際上,社會(huì)上流傳的銀行收入高大多與一些客戶經(jīng)理的收入高有關(guān),年終獎(jiǎng)金八九十萬(wàn)元的傳言也大多與客戶經(jīng)理相關(guān)。但客觀地說(shuō),年終獎(jiǎng)金能夠拿到八九十萬(wàn)的客戶經(jīng)理在客戶經(jīng)理的隊(duì)伍中不會(huì)超過(guò)10%,甚至比例更低。但也確實(shí)會(huì)有一些客戶的收入讓人羨慕。
曾經(jīng)有一個(gè)大客戶經(jīng)理,月度基本工資近5萬(wàn)元,季度績(jī)效有15萬(wàn)元以上,年終獎(jiǎng)勵(lì)70-80萬(wàn)元,還有各種單項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì),年度收入在300萬(wàn)元左右。
但大部分客戶經(jīng)理的收入并不高,甚至有很多客戶經(jīng)理的年度收入不到5萬(wàn)元。
第三類銀行的高收入群體是投資銀行業(yè)務(wù)人員。這是近幾年高收入群體之一,也是很多大學(xué)生最希望的工作崗位。
投資銀行崗位是很多金融專業(yè)畢業(yè)生最想去的部門的專業(yè)崗位,長(zhǎng)期穩(wěn)居理想崗位排名第一位。
當(dāng)然首要的原因是工作待遇好、收入比較高,投資銀行部門如果遇到幾個(gè)好的項(xiàng)目和比較大的項(xiàng)目成功實(shí)現(xiàn),那么年收入百萬(wàn)根本不是夢(mèng)想,而是夢(mèng)想經(jīng)常照進(jìn)現(xiàn)實(shí)。
商業(yè)銀行的投資銀行業(yè)務(wù)部門主要的功能是證券承銷、證券私募發(fā)行、兼并與收購(gòu)、項(xiàng)目融資等,收入的高低主要看項(xiàng)目的完成情況以及項(xiàng)目的完成收益。
由于投資銀行業(yè)務(wù)占有的銀行資源比較少,戰(zhàn)勝的銀行經(jīng)濟(jì)資本比較少,因此有的銀行對(duì)投資銀行收益獎(jiǎng)勵(lì)非常大,有的甚至可以給予項(xiàng)目?jī)羰找娴?0%獎(jiǎng)勵(lì)。當(dāng)然,這30%的凈收益是獎(jiǎng)勵(lì)給團(tuán)隊(duì)的,一般至少30—50%獎(jiǎng)勵(lì)給項(xiàng)目的主要經(jīng)辦人。曾經(jīng)有一位朋友拿下一個(gè)項(xiàng)目,年度凈收入3000萬(wàn)元,連續(xù)收入3年,每年銀行的獎(jiǎng)勵(lì)近500萬(wàn)元,給個(gè)人150萬(wàn)元。
但投資銀行群體由于政策因素具有多變的特點(diǎn),收入就不太穩(wěn)定,但與銀行的其他業(yè)務(wù)單元相比,整體的收入還是比較高的。
第四類高收入群體是金融市場(chǎng)或者資產(chǎn)管理部門,這也是近幾年才火爆起來(lái)的業(yè)務(wù)單元,并形成了一批高收入群體
金融市場(chǎng)部和資產(chǎn)管理部,有的銀行是在一起的,有的銀行是單獨(dú)的業(yè)務(wù)單元,除了大家知道的負(fù)責(zé)理財(cái)?shù)臉I(yè)務(wù),還有銀行的票據(jù)業(yè)務(wù)和資金業(yè)務(wù),由于理財(cái)業(yè)務(wù)是銀行的中間業(yè)務(wù)收入的重要來(lái)源,票據(jù)業(yè)務(wù)和資金業(yè)務(wù)也能給銀行帶來(lái)較大的收益,因此也是根據(jù)凈收入有一定的獎(jiǎng)勵(lì)。
曾經(jīng)有一家銀行的省級(jí)分行,金融市場(chǎng)和資產(chǎn)管理部門年度利潤(rùn)達(dá)到4—5個(gè)億,占整個(gè)分行利潤(rùn)的一半以上,每年獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)即使10%,一年一個(gè)部門也有4000—5000萬(wàn)元的收入,而一般情況下這種部門的人員不會(huì)太多,最多的也不超過(guò)15人,最少的只有7—8個(gè)人,所以年底獎(jiǎng)勵(lì)100萬(wàn)元并不是一件難事。
當(dāng)然,從平均水平看,并沒(méi)有那么多。從相關(guān)新聞氣道看,13家民營(yíng)銀行2018年人均薪酬支出達(dá)到了57.4萬(wàn)元,人均薪酬最高北京中關(guān)村銀行人均薪酬水平為91萬(wàn)元;薪酬水平最低的是重慶富民銀行薪酬水平只有26.2萬(wàn)元;五家國(guó)有銀行人均薪酬支出的平均值為28.6萬(wàn)元,最高的交通銀行薪酬水平為33萬(wàn)元;農(nóng)業(yè)銀行最低為26.1萬(wàn)元;12家A股上市城商行人均薪酬支出約為40.9萬(wàn)元,薪酬水平普遍在30萬(wàn)-50萬(wàn)之間,薪酬水平最高的上海銀行達(dá)到51.9萬(wàn)元,西安銀行最差只有27.7萬(wàn)元。
這還只是平均薪酬水平,如果再具體到銀行眾多的柜臺(tái)人員,收入并沒(méi)有想象的高。有關(guān)數(shù)據(jù)顯示,中國(guó)銀行柜員崗位平均月薪4350元,農(nóng)業(yè)銀行柜員崗位平均月薪4000元,工商銀行柜員崗位平均月薪5075元,建設(shè)銀行柜員崗位平均月薪4630元,交通銀行柜員崗位平均月薪4620元,五大行的柜臺(tái)人員全國(guó)平均工資都在4500-5500之間;而股份制銀行情況呢?招商銀行柜員崗位平均月薪5280元,光大銀行柜員崗位平均月薪5280元。所以,高收入并不是大多數(shù)銀行員工的必然特征,只有少數(shù)有業(yè)績(jī)的員工才能獲得更高的收入。
華人金融平臺(tái)怎么樣?靠譜嗎?
華人金融平臺(tái)怎么樣?靠譜嗎?華人金融位于深圳,由國(guó)美控股集團(tuán)主導(dǎo),潮人集團(tuán),稼軒投資,華盛基金共同發(fā)起,注冊(cè)資本10億元人民幣。致力為全球華人塑造一站式多元化的金融綜合服務(wù)平臺(tái)。
華人金融平臺(tái)怎么樣?靠譜嗎
1、股東背景
華人金融(企業(yè)名稱深圳前海華人互聯(lián)網(wǎng)金融服務(wù)集團(tuán)有限公司)的股東僅一個(gè),就是深圳前海華人金融控股集團(tuán)有限公司。再繼續(xù)深挖該集團(tuán)公司的股東,最新年報(bào)顯示有4個(gè),分別為:國(guó)美控股集團(tuán)有限公司(占股55%)、深圳市潮人投資集團(tuán)有限公司、稼軒投資有限公司、深圳市華盛基金管理有限公司。
正如平臺(tái)官網(wǎng)宣傳那樣,華人金融由國(guó)美控股集團(tuán)控股,其他股東實(shí)力也相當(dāng)不錯(cuò)。如此強(qiáng)大的股東背景,為華人金融增加了不少亮點(diǎn),也相應(yīng)可以承擔(dān)很大部分責(zé)任。
2、理財(cái)產(chǎn)品
目前華人金融設(shè)有兩種不同類型的理財(cái):一種為常規(guī)理財(cái)(華金半年投、華金季度投、華金年度投、華金21天投),標(biāo)的期限長(zhǎng)短均有,適合各種類型的P2P投資者;另一種是定期理財(cái),偏向長(zhǎng)期,項(xiàng)目來(lái)源于金交所。理財(cái)產(chǎn)品預(yù)期收益在6.5%-10.7%。
3、安全保障
(1)本息代償:平臺(tái)與具備融資性擔(dān)保資格的第三方擔(dān)保機(jī)構(gòu)合作,由擔(dān)保機(jī)構(gòu)全面保障投資者的本息安全。
(2)第三方支付通道資金流轉(zhuǎn):平臺(tái)由“連連支付”提供第三方資金通道,實(shí)現(xiàn)信息流與資金流的分開(kāi)管理。資金流轉(zhuǎn)不經(jīng)過(guò)平臺(tái)賬戶,所有的資金變動(dòng)均由投資人本人操作和授權(quán),平臺(tái)本身并不接觸投資者的資金。
(3)雙重密碼驗(yàn)證:平臺(tái)賬戶密碼分為登錄密碼及交易密碼兩種類型:登錄密碼用于用戶登錄平臺(tái)賬戶;交易密碼是涉及到賬戶信息變動(dòng)或資金發(fā)生變動(dòng)時(shí)需要用來(lái)確認(rèn)的密碼。
從上述幾個(gè)方面來(lái)分析,華人金融平臺(tái)理財(cái)產(chǎn)品期限豐富、收益合理,而依托國(guó)美金融實(shí)力也是有保障的,所以平臺(tái)還是比較靠譜的。
標(biāo)簽: 2022濟(jì)寧兗州城投債權(quán)系列產(chǎn)品
四川龍陽(yáng)天府新區(qū)建設(shè)投資債權(quán)資產(chǎn)拍賣的簡(jiǎn)單介紹
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