【一】區(qū)域環(huán)境
江油市，四川省轄縣級市，由綿陽市代管，位于四川盆地北部、成渝經(jīng)濟區(qū)北端。市境輪廓呈東北～西南走向 的條形狀，東西寬約 48.4 千米，南北長約 86.6 千米，面積 2719 平方千米。江油市境氣候?qū)俦眮啛釒駶櫦撅L氣候， 具夏熱冬暖，暑期長，降水豐沛，雨熱同步的特點。江油市轄 23 個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、1 個辦事處和 1 個省級高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)、 市政府駐中壩街道。根據(jù)第七次人口普查數(shù)據(jù)，截至 2020 年 11 月 1 日零時，江油市常住人口為 731,343 人 截至 2021 年末，江油市實現(xiàn)地區(qū)生產(chǎn)總值為 528.27 億元；一般公共預算收入完成 24.39 億元，其中稅收收入 為 13.28 億元，占一般公共預算收入比重為 54.45%，財政收入質(zhì)量較差；轉(zhuǎn)移性收入為 24.50 億元；政府性基金收 入為 42.55 億元，較上年出現(xiàn)大幅度下滑，推測主要系土地收入大幅度下降，回收常態(tài)化收入水平。2021 年末，江油市政府公開債務余額為 79.58 億元。同期，經(jīng)核算地方政府綜合財力為 91.44 億元；同期負債率為 15.06%，處于相對較低水平；債務率為 87.03%，較上期增幅較為明顯，主要系綜合財力大幅度下降所致，但 其債務兌付壓力仍不大。 綜合而言，江油市經(jīng)濟發(fā)展水平較好，受土地出讓收入大幅度下降影響，綜合財力下降較為明顯，但仍處于相 對較好水平，公開債務兌付處于可控范圍以內(nèi)。

【二】融資方評價
融資方為xx集團)有限公司，實際控制人以及控股股東均為江油市財政局（江油市國有資產(chǎn)監(jiān)督管理辦公室），是江油市重要的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和公用事業(yè)運營主體，主要從事江油市基礎(chǔ)設(shè)施和保障房建設(shè)，以及供 氣、供水、安裝工程等公用事業(yè)運營。報告期內(nèi)，資產(chǎn)增長較為迅速且規(guī)模較大，財務杠桿處于合理水平；其業(yè)務 較為多元化，市場化業(yè)務占比較高且盈利能力較弱，對政府補貼依賴性較強。現(xiàn)金流整體表現(xiàn)較為一般；項目存續(xù) 期間，面臨債務兌付規(guī)模相對較大，其賬面資金略顯不足，債務兌付壓力較大。

【三】擔保方評價
擔保方為江xx投資有限公司，實際控制人以及控股均為江油市財政局（江油市國有資產(chǎn)監(jiān)督管 理辦公室），主要從事江油市工業(yè)園區(qū)范圍內(nèi)的征地拆遷及基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投融資業(yè)務，同時經(jīng)營商品銷售、房屋租 賃等業(yè)務。報告期內(nèi)，公司的資產(chǎn)規(guī)模增長較為迅速但其規(guī)模仍偏小，財務杠桿偏低。營業(yè)收入保持穩(wěn)定增長，但 其市場化業(yè)務占比較高，未來可能存在經(jīng)營不確定性風險。其對外籌資能力較弱，賬面資金處于極為短缺的狀態(tài)， 對短期剛性債務保障力度極弱。

其他優(yōu)質(zhì)項目推薦：
【上證指數(shù)與深證成指：上證綜指與深證成指的區(qū)別】
　　上證綜指是股民常說的“大盤指數(shù)”，其走勢波動記錄了我國股票市場20多年來的風風雨雨，成為我國金融市場的晴雨表。對于深圳市場來說，最重要的指數(shù)莫過于“深證成指”了。深證成指更能反映出我國新興產(chǎn)業(yè)的發(fā)展動態(tài)。有些人不是很懂上證綜指與深證成指的區(qū)別，那么上漲指數(shù)與深證成指的區(qū)別在哪里？下面簡單介紹一下。 　　上證指數(shù)與深證成指 　　什么是上證綜指？ 　　上證綜合指數(shù)是上海證券交易所編制的，以上海證券交易所掛牌的全部股票為計算范圍，以發(fā)行量為權(quán)數(shù)的加權(quán)綜合股價指數(shù)。該指數(shù)以1990年12月19日為基準日，基日指數(shù)定為100點，自1991年7月15日開始發(fā)布。該指數(shù)反映上海證券交易所上市的全部A股和全部B股的股價走勢。其計算方法與深綜合指數(shù)大體相同，不同之處在于對新股的處理。上證綜指的計算，當有新股上市時，一個月以后方列入計算范圍。 　　什么是上證綜指？上證指數(shù)”全稱“上海證券交易所綜合股價指數(shù)”，是國內(nèi)外普遍采用的反映上海股市總體走勢的統(tǒng)計指標。狹義說就是專指上證綜合指數(shù)，其樣本股是全部上市股票，包括A股和B股，從總體上反映了上海證券交易所上市股票價格的變動情況。 　　上證指數(shù)由上海證券交易所編制，于1991年7月15日公開發(fā)布，上證提數(shù)以"點"為單位，基日定為1990年12月19日?；仗釘?shù)定為100點。 　　什么是深證成指？ 　　什么是是深證綜指？“深證成指”即“深證成份股指數(shù)”，他是深圳證券交易所編制的一種成份股指數(shù)。深證綜指是從上市的所有股票中抽取具有市場代表性的40家上市公司的股票作為計算對象，并以流通股為權(quán)數(shù)計算得出的加權(quán)股價指數(shù)，綜合反映深交所上市A、B股的股價走勢。 　　計算方法是：從深圳證券交易所掛牌上市的所有股票中抽取具有市場代表性的40家上市公司的股票為樣本，以流通股本為權(quán)數(shù)，以加權(quán)平均法計算，以1994年7月20日為基日，基日指數(shù)定為1000點。 　　在2015年5月之前，我國深圳成分指數(shù)的成份股40只，以發(fā)行量為權(quán)數(shù)的加權(quán)綜合股價指數(shù)基點1000點，1994年為基期，與海外主要股市編制股指的規(guī)則大體相同。 　　為充分反映我國多層次資本市場的建設(shè)成果，全面刻畫深圳證券市場的運行特征，深圳證券交易所和深圳證券信息有限公司決定于2015年5月20日對深證成份指數(shù)（簡稱：深證成指，代碼：399001）正式實施樣本股擴容。擴容后，指數(shù)樣本數(shù)量將從現(xiàn)有的40只擴大到500只，指數(shù)代碼、指數(shù)簡稱、選樣規(guī)則保持不變。 　　本次擴容后，深證成指的市場代表性將大幅提升。新樣本股中主板公司199家，中小板公司211家，創(chuàng)業(yè)板公司90家，板塊分布更為均衡。新樣本股的行業(yè)結(jié)構(gòu)與深圳市場高度吻合，前四大權(quán)重行業(yè)為信息技術(shù)（20％）、可選消費（16％）、工業(yè)（16％）和金融地產(chǎn)（14％）。 　　20年來，作為深圳證券市場的名片，深證成指折射出中國宏觀經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)變遷的輪廓，記錄了中國資本市場不斷健全完善的歷史軌跡，同時也承載了無數(shù)投資者的寶貴記憶與希冀。2015年5月20日起，深證成指成分股即將由40只擴容至500只，權(quán)重板塊也將做出較大的調(diào)整。

2016年社保繳費基數(shù)公布
　　社保繳費基數(shù)是指職工在一個社保年度的社會保險繳費基數(shù)。據(jù)小編了解到2016年社保繳費基數(shù)已經(jīng)公布，下面小編就為大家整理了幾個城市的社保繳費基數(shù)，供大家參考! 　　無錫2016年社保繳費基數(shù) 　　據(jù)悉，從2016年8月1日起，參保人員(不含個體工商戶及其雇工、靈活就業(yè)人員)社會保險月繳費基數(shù)的上限為16800元，下限為2678元。上限按年度內(nèi)累計月平均計算。從2016年8月1日起，市區(qū)個體工商戶及其雇工、靈活就業(yè)人員月繳費基數(shù)一檔為2678元、二檔為3375元、三檔為3832元、四檔為4273元、五檔為4832元、六檔5149元、七檔16800元。江陰市、宜興市2016年度個體工商戶及其雇工、靈活就業(yè)人員的社會保險繳費基數(shù)方案，由兩市(縣)報市人社局備案后執(zhí)行?；谖沂屑磳訖C關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革，市區(qū)機關(guān)、事業(yè)單位社會保險基本繳費工資基數(shù)暫按上年每月7252元執(zhí)行。 　　另悉，2016年7月1日至2017年6月30日期間達到法定退休年齡或領(lǐng)取企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險待遇年齡的參保人員，基礎(chǔ)養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)為5600元，計算當年實際繳費工資指數(shù)的基數(shù)為67200元，計算最低繳費系數(shù)使用的月繳費基準數(shù)為3089元。 　　上饒2016社保繳費基數(shù)及比例 　　2015年度江西在崗職工月平均工資為4244元。因此，上饒市2016年度(2016年1月1日至2016年12月31日)參保單位職工社會保險繳費基數(shù)予以明確：參保單位職工月平均工資收入低于全省上年度在崗職工月平均工資60%的，按60%為月繳費基數(shù)，即月最低繳費基數(shù)為2547元;高于全省上年度在崗職工月平均工資300%的，按300%為月繳費基數(shù)，即月最高繳費基數(shù)為12732元。 　　2016年上饒社保繳費比例最新調(diào)整 　　養(yǎng)老保險：公司繳19%，個人繳8%; 　　失業(yè)保險：公司繳0.5%，個人繳0.5%; 　　工傷保險：公司繳0.5%，個人不繳; 　　生育保險：公司繳0.5%，個人不繳; 　　醫(yī)療保險：公司繳6%，個人繳2%。 　　據(jù)溫州人力資源和社會保障局相關(guān)負責人介紹：此次調(diào)整是經(jīng)市政府批準，根據(jù)《溫州市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)市社會保險委員會全體會議紀要的通知》(溫政辦〔2016〕57號)精神進行的。 　　溫州2016社保繳費基數(shù)最新調(diào)整 　　基本養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險職工個人月繳費基數(shù)按職工本人上年度月平均工資申報，職工上年度月平均工資高于上年度全省全社會單位在崗職工月平均工資4310元300%的，按12930元確定，低于上年度全省全社會單位在崗職工月平均工資4310 元60%的，按2586元確定。 　　基本醫(yī)療保險個人月繳費基數(shù)按上年度全省全社會單位在崗職工月平均工資4310元確定。 　　2016年溫州社保繳費比例最新調(diào)整 　　1.企業(yè)職工 　　職工基本醫(yī)療保險住院統(tǒng)籌單位繳費比例從5月1日起由原來的6%下調(diào)為5.2%(4月份仍按6%執(zhí)行)失業(yè)保險單位繳費比例從5月1日起由原來的1.5%下調(diào)為1%(4月份仍按1.5%執(zhí)行);工傷保險單位基準費率按行業(yè)風險類別劃分，并進行相應浮動。 　　養(yǎng)老保險：公司繳14%，個人繳8%; 　　失業(yè)保險：公司繳1%，個人繳0.5%; 　　工傷保險：公司繳1.04%，個人不繳; 　　生育保險：公司繳0.8%，個人不繳; 　　醫(yī)療保險：公司繳8.2%，個人繳2%。 　　無錫2016社保繳費基數(shù)及比例 　　據(jù)無錫市人力資源和社會保障局相關(guān)負責人表示：無錫市2016 年度社會保險有關(guān)基數(shù)調(diào)整是按照江蘇省人力資源和社會保障廳《關(guān)于發(fā)布2016年度社會保險有關(guān)基數(shù)的通知》(蘇人社發(fā)〔2016〕184 號)和無錫市委、無錫市政府《關(guān)于降低實體經(jīng)濟企業(yè)成本促進經(jīng)濟平穩(wěn)健康發(fā)展的實施意見》(錫委發(fā)〔2016〕30號)的有關(guān)規(guī)定。 　　一、從2016 年8月1 日起，參保人員(不含個體工商戶及其雇工、靈活就業(yè)人員)社會保險月繳費基數(shù)的上限為16800元，下限為2678元。上限按年度內(nèi)累計月平均計算。 　　二、從2016年8月1日起，市區(qū)個體工商戶及其雇工、靈活就業(yè)人員月繳費基數(shù)一檔為2678 元、二檔為3375 元、三檔為3832 元、四檔為4273元、五檔為4832 元、六檔5149 元、七檔16800 元。 　　三、市區(qū)機關(guān)、事業(yè)單位社會保險基本繳費工資基數(shù)暫按上年每月7252元執(zhí)行。 　　2016年無錫社保繳費比例最新調(diào)整 　　養(yǎng)老保險：公司繳20%，個人繳8%; 　　失業(yè)保險：公司繳1%，個人繳0.5%; 　　工傷保險：公司繳0.7%，個人不繳; 　　生育保險：公司繳0.5%，個人不繳; 　　醫(yī)療保險：公司繳7.9%，個人繳2%。 　　更多相關(guān)優(yōu)秀文章推薦： 　　1.2015深圳最低工資標準調(diào)整及社保繳費基數(shù)調(diào)整明細 　　2.西安2016年度社保繳費基數(shù)標準 　　3.2016-2017年廣州社保繳費基數(shù)一覽表 　　4.2016年重慶社保繳費基數(shù)及比例 　　5.2016年社保繳費基數(shù)調(diào)整最新消息 　　6.浙江省2016-2017年社保繳費基數(shù)公布 　　7.惠州2015年社保繳費基數(shù) 　　8.2016年度青島社保繳費基數(shù)申報范圍及時間 　　9.廣州2014年社保繳費基數(shù)(2013年7月1日調(diào)整) 　　10.濟南2016社保繳費基數(shù)公布 　　近日，從武漢統(tǒng)計局網(wǎng)了解到《關(guān)于2015年勞動工資統(tǒng)計數(shù)據(jù)的公告》。根據(jù)2015年統(tǒng)計結(jié)果，現(xiàn)將武漢市勞動工資統(tǒng)計數(shù)據(jù)公告如下：武漢市2015年城鎮(zhèn)非私營單位就業(yè)人員平均工資64407元。其中，在崗職工平均工資65720元(5477元/月)。 　　2016-2017武漢社保繳費基數(shù) 　　一年月平均工資確定繳費基數(shù)。但對于收入過高或過低的人群，還相應地設(shè)定了繳費基數(shù)的上下限，即職工上一年月平均工資低于下限的，以下限作為繳費基數(shù);高于上限的，以上限作為繳費基數(shù)。月平均工資在上下限之間的，則按本人實際工資收入確定保險繳費基數(shù)。國家政策規(guī)定社保繳費基數(shù)是以員工的實際工資為基數(shù)，繳納范圍上限為社平工資的3倍即300%，底限為社平工資的60%。 　　武漢市人力資源和社會保障局表示： 　　養(yǎng)老險最低繳納基數(shù)為：崗平工資的60%，即5477*60%=3287.2元。養(yǎng)老險最高繳納基數(shù)為：崗平工資的300%，即5477*300%=16431元 　　醫(yī)療、失業(yè)、工傷及生育險最低繳納基數(shù)為：社平工資的60%，未公布。最低繳納基數(shù)為：社平工資的300%. 　　工傷保險按照單位及工種不同繳費比例從0.5%到2%不等。 　　單位參保必須為員工同時辦理以上五險，不能自行選擇參保險種。 　　武漢市中心城區(qū)繳費標準指以下九個區(qū)：漢陽區(qū)、江岸區(qū)、江漢區(qū)、硚口區(qū)、武昌區(qū)、洪山區(qū)、青山區(qū)、東湖高新技術(shù)區(qū)、武漢市經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)。 　　具體社保政策建議工作日時候具體咨詢武漢社保中心。咨詢電話12333。 　　武漢市社會保險基金結(jié)算中心 　　地址：武漢市黃孝南路10號 　　附：關(guān)于2015年勞動工資統(tǒng)計數(shù)據(jù)的公告 　　根據(jù)2015年統(tǒng)計結(jié)果，現(xiàn)將武漢市勞動工資統(tǒng)計數(shù)據(jù)公告如下： 　　武漢市2015年城鎮(zhèn)非私營單位就業(yè)人員平均工資64407元。其中，在崗職工平均工資65720元。 　　武漢市統(tǒng)計局 　　2016年6月2日 　　更多相關(guān)優(yōu)秀文章推薦： 　　1.2013年上海社保繳費基數(shù)公布 　　2.南通2016年度社保繳費基數(shù) 　　3.2016年深圳上調(diào)社保繳費基數(shù)最新消息 　　4.揚州2016社保繳費基數(shù)上下限調(diào)整 　　5.2016年度泰安職工社保繳費基數(shù)調(diào)整方案 　　6.2016年長沙靈活就業(yè)人員社保繳費基數(shù)調(diào)整標準 　　7.韶關(guān)市2015年社保繳費基數(shù)及比例 　　8.寧波2016社保繳費基數(shù) 　　9.寧夏2016年社保繳費基數(shù) 　　10.18省社保繳費基數(shù)調(diào)整情況一覽 　　獨生子女費是計劃生育政策自實施以來，對獨生子女的父母實行獎勵的一項重要規(guī)定。以下銀行信息港小編DL為大家整理了2016退休后獨生子女費發(fā)放新規(guī)定,供大家參考! 　　2016退休后獨生子女費發(fā)放新規(guī)定 　　退休獨生子女費發(fā)放 　　一、一次性獎勵對象為1996年1月1日至2007年12月31日期間，在按企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險規(guī)定辦理退休手續(xù)，且退休時未享受加發(fā)5%養(yǎng)老金待遇的持證退休人員。 　　符合以上獎勵條件、已死亡的持證退休人員的一次性獎勵金，予以補發(fā)。 　　2008年1月1日后持證退休人員的一次性獎勵，待省政府有關(guān)政策進一步明確后執(zhí)行。 　　二、獎勵標準 　　一次性獎勵金的標準為每人人民幣3600元。 　　三、資金來源 　　持證退休人員的一次性獎勵資金，按照《省政府關(guān)于對持獨生子女父母光榮證退休的企業(yè)職工實行一次性獎勵的實施意見》的規(guī)定，在澄部省屬企業(yè)以及稅收級次屬中央和省的企業(yè)(以下簡稱部省屬企業(yè))，由其自行解決;其他對象的獎勵金先由市財政統(tǒng)一支付，以后根據(jù)企業(yè)人員具體情況由市財政、有關(guān)鎮(zhèn)(街道)、開發(fā)區(qū)、臨港新城分別承擔。 　　相關(guān)閱讀 　　領(lǐng)取費用標準由所在單位確定 　　對此，記者咨詢了自治區(qū)人口和計劃生育委員會，一名工作人員對記者表示： 獨生子女費是按本人工資5%的發(fā)放，還是給予不低于2000元的一次性獎勵，是由所在的單位選擇確定。因為李霞原單位倒閉了，社保關(guān)系被轉(zhuǎn)到了社保局，獨生子女費是由所在街道辦進行發(fā)放。王女士是一名退休教師，她的原單位還在，那么她的獨生子女費的發(fā)放方式，是由原單位進行選擇和發(fā)放的。 　　這名工作人員表示： 根據(jù)《新疆維吾爾自治區(qū)人口與計劃生育條例》中城鎮(zhèn)居民獎勵政策的規(guī)定：1.行政、事業(yè)單位和社會團體計劃生育領(lǐng)證家庭的保健費、退(離)休后的計劃生育獎勵金由職工所在單位籌措資金予以落實，并列入職工福利科目。2.城鎮(zhèn)無業(yè)居民計劃生育領(lǐng)證家庭的保健費，由縣級以上政府財政納入預算，由街道辦事處核發(fā)。3.下崗職工與企業(yè)仍有勞動關(guān)系，在勞動關(guān)系存續(xù)期間，其獨生子女保健費應由企業(yè)支付;下崗職工失業(yè)后，在失業(yè)期間可按城鎮(zhèn)無業(yè)居民獨生子女保健費支付的辦法解決。 　　享受獎勵金的條件有哪些 　　關(guān)于領(lǐng)取《光榮證》的退(離)休職工，享受獎勵金的條件有哪些? 　　1.退(離)休前領(lǐng)取了《獨生子女父母光榮證》和《計劃生育父母光榮證》的夫妻獎勵金分別計發(fā)，即夫妻一方退休，一方享受; 　　2.未到退休年齡，但在國家政策性規(guī)定范圍內(nèi)提前退休(不含提前離崗、假休、內(nèi)退人員)、退職、病退的夫妻; 　　3.領(lǐng)取了《光榮證》，但子女死亡，不再生育和收養(yǎng)子女的退(離)休夫妻; 　　4.離異、喪偶前按規(guī)定領(lǐng)取了《光榮證》，不再生育和收養(yǎng)子女的退(離)休職工; 　　5.再婚后新組成的家庭持有《光榮證》，并不再生育和收養(yǎng)子女的退(離)休夫妻，雙方一方持證，一方享受。 　　更多相關(guān)優(yōu)秀文章推薦 　　1.2014生二胎要退獨生子女費嗎？ 　　2.青島獨生子女費發(fā)放新規(guī)定2016 　　3.2016年獨生子女費發(fā)放年齡標準及發(fā)放規(guī)定 　　4.合肥獨生子女費發(fā)放標準2016 　　5.2016四川省獨生子女費發(fā)放新政策 　　6.上海獨生子女費發(fā)放標準2016 　　7.2016北京市獨生子女費發(fā)放政策 　　8.2016北京退休獨生子女費發(fā)放規(guī)定 　　9.重慶獨生子女費發(fā)放標準2016 　　10.江西獨生子女費發(fā)放新規(guī)定2016